Jos työsopimus saadaan irtisanoa ilman irtisanomisaikaa, työsuhde päättyy sen työvuoron tai työpäivän päättyessä, jonka aikana irtisanomisilmoitus on toimitettu toiselle osapuolelle.

Mikäli työnantaja irtisanoo työsopimuksen irtisanomisaikaa noudattamatta, on hänen maksettava työntekijälle korvauksena täysi palkka irtisanomisaikaa vastaavalta ajalta.

Vastaavasti työntekijä, joka ei ole noudattanut irtisanomisaikaa, on velvollinen suorittamaan työnantajalle korvauksena irtisanomisajan palkkaa vastaavan määrän.